Chapitre 1 sur 7

Le travail doit payer

Travailler à temps plein doit permettre de vivre sans finir le mois à découvert.

En 20 secondes

  • Chaque heure travaillée rapporte : le Bonus Travail arrive tout seul sur la fiche de paie, sans seuil brutal ni formulaire.
  • L’aide sociale se mérite par une activité utile, et protège sans condition ceux qui ne peuvent pas travailler.
  • Les entreprises savent à quoi s’attendre pour dix ans. L’épargne des Français, placée dans un fonds national sans frais ni taxe, finance aussi les entreprises françaises.
  • Un seul gestionnaire, FGA, pour tout l’argent public de long terme : quatre poches séparées, des frais qui ne peuvent pas augmenter, des verrous contre les ponctions.

43,6 % du PIB prélevé chaque année en impôts et cotisations : plus que presque tous les pays de l’OCDE (Insee, 2025).

Bonus Travail

Le problème Gagner 300 € de plus peut faire perdre des aides : parfois, travailler plus ne rapporte presque rien.

Ce qu’on fait Le Bonus Travail : chaque euro gagné en plus augmente toujours votre revenu disponible, sans formulaire.

1 673 € contre 873 €par mois pour une personne seule locataire : au SMIC (salaire + prime d’activité) contre sans emploi (RSA + aide au logement), en janvier 2025.

Chiffrage −3,2 à −2,4 Md€ par an · Estimation assez fiable

Les 7 mesures et ce que ça change pour vous
  • La prime d’activité devient le Bonus Travail
  • Règle absolue : gagner plus ne fait jamais perdre de revenu
  • Versé automatiquement
  • Testé avant d’être voté
  • Pour qui d’abord
  • + 2,7 Md€ par an, financés par la TVA à 21 %
  • Pas de nouvelle baisse générale des cotisations patronales

Pour vous Vous passez de 20 à 35 heures : votre fiche de paie et votre revenu disponible montent, tout de suite et à chaque étape.

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Aide sociale

Le problème 1,88 million de foyers touchent le RSA. Un contrat d’environ 15 heures d’activité par semaine existe déjà depuis janvier 2025.

Ce qu’on fait Le programme garde ce contrat et le rend réel : diagnostic dans le mois, accompagnement, sanctions graduées. Et l’AAH montée à 1 200 € pour ceux qui ne peuvent pas travailler.

1,88 millionde foyers bénéficiaires du RSA en mars 2026.

Chiffrage −3,7 à −2,2 Md€ par an · Estimation assez fiable

Les 9 mesures et ce que ça change pour vous
  • Modifié Un Compte social unique
  • Modifié Le RSA devient l’Allocation d’insertion
  • Déjà en place Ces 15 heures ne sont pas du travail gratuit
  • Déjà en place Ne pas trouver d’emploi ne fait pas perdre l’aide
  • Modifié Un refus volontaire et répété est sanctionné par étapes
  • Nouveau Même sanctionné, on garde l’essentiel
  • Modifié L’AAH passe progressivement d’un peu plus de 1 000 € à 1 200 € par mois
  • Les personnes vraiment vulnérables sortent de cette logique
  • Modifié Une assurance chômage séparée de l’aide sociale

Pour vous Une personne handicapée voit son allocation monter à 1 200 €.

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Un travail bien fait

Le problème Faire très bien son métier n’apporte souvent ni plus de reconnaissance, ni plus de salaire.

Ce qu’on fait La qualité rendue visible, un statut de maître professionnel, un partage de la valeur, le droit d’améliorer son travail.

193,4 Md€de dépenses publiques pour l’emploi et le marché du travail en 2024, dont 29,2 Md€ de formation.

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 13 mesures et ce que ça change pour vous
  • Mesurer la vraie qualité d’un travail
  • Des titres de maître, plus nombreux et plus locaux
  • Un statut de maître professionnel
  • Un partage de la valeur dans les entreprises rentables
  • Pas de culte des heures
  • Modifié Contrats courts : un bonus-malus étendu
  • Nouveau Piste à l’étude : un contrat unique, dont les droits montent avec l’ancienneté
  • Un droit d’amélioration pour chaque agent
  • Des managers formés
  • Jamais la quantité seule
  • La formation paie des résultats, pas des heures
  • Modifié Les indépendants ont leur propre assurance chômage
  • Déjà en place Travail de plateforme

Pour vous Un soudeur reconnu maître forme trois apprentis, gagne plus sans devenir chef d’équipe, et ses clients savent avant de signer qu’il livre propre.

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Entreprises

Le problème Les règles fiscales changent tous les ans : impossible de planifier.

Ce qu’on fait Impôt sur les sociétés figé à 25 %, impôts de production baissés par tranches évaluées, niches fiscales qui expirent.

96 %des PME qui demandent un crédit d’investissement en obtiennent au moins 75 % (2e trimestre 2026).

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 16 mesures et ce que ça change pour vous
  • Nouveau Une trajectoire fiscale votée sur dix ans
  • Déjà en place Impôt sur les sociétés figé à 25 %
  • Modifié Impôts de production : des baisses par tranches
  • Modifié Le crédit d’impôt recherche est gardé, mais recentré
  • Nouveau Toute nouvelle niche fiscale expire au bout de cinq ans
  • Modifié Les marchés publics s’ouvrent aux PME
  • Nouveau Un « test PME » avant chaque règle nouvelle
  • Modifié Un dossier unique de l’entreprise
  • Modifié Le « 28e régime » européen
  • Modifié L’État, premier client
  • Modifié Les seuils de 11 et 50 salariés sont lissés
  • Modifié Participation, intéressement et actionnariat salarié simplifiés pour les PME
  • Modifié Transmettre une entreprise familiale
  • Les holdings ne sont pas attaquées
  • Modifié Des services protégés ouverts à la concurrence
  • Modifié Le French Tech Visa est renforcé

Pour vous Un patron de PME planifie à cinq ans, est payé à temps, répond à un marché public sans lire 200 pages, et ses salariés peuvent entrer au capital.

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TVA et impôts

Le problème On vote des baisses d’impôts et des aides sans dire qui paie, et personne ne sait où va l’argent.

Ce qu’on fait Le taux normal de TVA passe de 20 à 21 %, et les 8 Md€ sont affectés avant d’être dépensés. Un reçu fiscal et un reçu social pour chacun.

+ 0,83 %c’est la hausse du prix final d’un produit à 100 € hors taxe quand la TVA normale passe de 20 à 21 %.

Chiffrage +7,4 à +12,1 Md€ par an · Estimation assez fiable Estimation générale

Les 13 mesures et ce que ça change pour vous
  • Modifié La TVA normale passe de 20 à 21 % au 1er janvier 2029
  • Les 6,5 Md€ de TVA sont affectés d’avance
  • Modifié Le quotient familial est conservé, mais son plafond est resserré pour les foyers du haut de la distribution
  • 8 Md€ de recettes, 8 Md€ de dépenses identifiées
  • Ce que ça change pour les ménages, en trois phrases
  • Déjà en place Pas de taux « luxe » improvisé
  • Modifié L’abattement de 10 % sur les pensions est plafonné à 2 000 € par retraité
  • Modifié À revenu égal, la même CSG
  • Ces recettes réduisent le déficit
  • Nouveau Piste à l’étude : l’imposition individuelle par défaut pour les nouveaux couples
  • Deux reçus pour chaque Français
  • Successions et immobilier
  • Nouveau Toute nouvelle niche fiscale s’éteint au bout de cinq ans

Pour vous Un panier au taux normal coûte 0,83 % de plus.

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Grandes fortunes

Le problème Transmettre l’atelier familial ne doit plus obliger à le vendre. Hériter de 30 millions en yachts, résidences et portefeuilles, c’est autre chose.

Ce qu’on fait Dutreil à 90 % jusqu’à 10 M€, barème cumulé jusqu’à 65 %, 65 à 70 % sur la part qui dort au-delà de 10 M€, rien sur ce qui est réinvesti, pas de retour de l’ISF.

8,43 M€d’impôt théorique sur un héritage individuel de 20 M€ soumis au barème ordinaire, soit 42,1 % en moyenne.

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 20 mesures et ce que ça change pour vous
  • Trois catégories
  • Modifié Pacte Dutreil renforcé, pour les entreprises vraiment opérationnelles
  • Les garde-fous du Dutreil renforcé
  • Transmettre l’entreprise est favorisé, la revendre à un grand groupe ne l’est pas
  • Jamais de vente forcée d’une entreprise viable
  • Modifié Un barème sur tout ce qu’on reçoit au cours de sa vie
  • Le compteur de chaque héritier démarre à zéro le 1er janvier 2030
  • Ce que ça change pour une famille ordinaire
  • Un barème renforcé sur la part qui dort
  • Qui réinvestit n’est pas surtaxé
  • Yachts, avions et résidences de luxe : pas d’avantages d’entreprise
  • Un test contre les faux entrepreneurs
  • Les principales voies d’évitement sont fermées
  • Modifié Une taxe de sortie renforcée
  • Déjà en place Pas de retour de l’ancien ISF sur tout le patrimoine
  • Premier levier : les usages privés très émetteurs
  • Deuxième levier : certains biens de luxe gourmands en énergie
  • Troisième levier, à l’étude : l’empreinte carbone des participations financières
  • Cohérence avec le prix du carbone
  • Affectation des recettes

Pour vous Une famille qui dirige une fonderie de 140 salariés transmet à sa fille sans vendre : l’essentiel de la valeur est exonéré, le reste est payé sur vingt ans.

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Épargne

Le problème Le Livret A rapporte moins qu’il ne devrait, l’assurance-vie prélève des frais, et l’épargne dort.

Ce qu’on fait Un fonds national ouvert à tous : zéro frais, zéro taxe, 3 % garantis, une épargne répartie dans le monde entier.

6 590 Md€de patrimoine financier des ménages français fin 2025, et 128,4 Md€ de nouveaux placements nets par an.

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 7 mesures et ce que ça change pour vous
  • Le Fonds des Français, un fonds pour tous : 0 frais, 0 taxe, 3 % garantis
  • Investi partout dans le monde
  • Volontaire, jamais forcé
  • Les banques distribuent, elles ne possèdent pas
  • Un établissement public financier indépendant
  • Le gouvernement ne fixe jamais le rendement
  • Les placements actuels restent

Pour vous Vous épargnez 5 % de votre salaire sans frais ni impôt sur le rendement, avec un plancher de 3 %, et votre argent finance des infrastructures et des entreprises partout, pas seulement chez nous.

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Gestion d’actifs

Le problème Les réserves publiques sont dispersées : trois fonds de retraite, trois conseils, trois équipes, et d’autres fonds ailleurs.

Ce qu’on fait Un seul gestionnaire, FGA, et une poche séparée par fonds : même patrimoine, mêmes propriétaires, une seule équipe de professionnels.

Plus de 90 Md€de réserves publiques de retraite dans trois fonds distincts : ERAFP 53,6 Md€ et FRR 20,7 Md€ (fin 2025), Ircantec 17,2 Md€ (fin 2024).

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 15 mesures et ce que ça change pour vous
  • Le Fonds des Français et FGA : deux maisons qui ne se mélangent jamais
  • Quatre poches sous la responsabilité de FGA
  • Un seul gestionnaire
  • Une poche, un patrimoine
  • Chaque poche fixe son mandat
  • Les réserves de retraite d’abord : plus de 90 Md€
  • Les excédents des comptes de pensions publiques sont mis en réserve
  • Un inventaire public de toutes les poches de l’État, dans les douze mois
  • Les régimes spéciaux ne changent pas
  • Ce qui reste hors de FGA
  • Aucune poche ne paie plus cher qu’avant
  • Une gouvernance de professionnels, sans ministre
  • On ne pioche pas en cachette
  • Le Fonds des Français reste à part
  • 2027

Pour vous Un agent public cotise à l’ERAFP comme avant, ses droits ne changent pas, et son conseil décide toujours de la politique de placement.

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Finance

Le problème Nos meilleures start-up lèvent leurs millions aux États-Unis, et nos PME manquent de fonds propres.

Ce qu’on fait Crédits PME regroupés et partagés avec des investisseurs, une poche pour les entreprises en forte croissance, une gestion d’actifs publique commune, des paiements européens.

750-800 Md€ par and’investissements supplémentaires nécessaires en Europe d’ici 2030, selon l’Union européenne, qui souligne que les entreprises innovantes ne peuvent…

Chiffrage Aucun coût ni gain propre : tout ce qui n’est pas compté est listé dans le chiffrage.

Les 11 mesures et ce que ça change pour vous
  • Les banques peuvent partager le risque de leurs crédits PME
  • Bpifrance garantit seulement certaines tranches
  • Une poche du Fonds des Français pour les entreprises en forte croissance
  • France Gestion d’Actifs : une seule équipe de gestion pour tous les fonds publics de long terme
  • Changer de banque aussi simplement que d’opérateur
  • Des paiements européens autonomes
  • Modifié Une vraie union de l’épargne et de l’investissement en Europe
  • De la dette de l’État sous forme de jetons numériques, en test
  • Private equity : des frais lisibles
  • Des règles de liquidité adaptées aux actifs réels
  • Un bilan financier consolidé de l’État, chaque année

Pour vous Une PME obtient plus de crédit, une start-up lève en France sans partir, un épargnant voit tous les frais d’un fonds, et chacun peut changer de banque sans parcours du combattant.

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